为使广大教职工充分享有学校管理的参与权、监督权，确保2018年专项绩效工资和新一轮岗位聘任工作的顺利发放与实施，奔牛初中6月29日召开了第三届教职工代表大会第一次会议。43名第三届教代会代表出席会议，2位同志列席了本次会议。

大会主要听取和审议了陈卫元校长作的《新北区奔牛初级中学新一轮岗位设置和聘任方案（讨论稿）》、《常州市新北区奔牛初级中学教师专项绩效奖励的实施办法(草稿)》重要报告。

会议认为，学校的《新北区奔牛初级中学新一轮岗位设置和聘任方案（讨论稿）》、《常州市新北区奔牛初级中学教师专项绩效奖励的实施办法（讨论稿）》两个方案立足学校持续、长远发展的实际，基于学校已逐步形成的“创造适合学生发展的教育”的办学理念，围绕提高管理水平，严格落实绩效考核，促进多劳多得、优绩优酬，打造优质教师团队，促进学校内涵发展。会议认为两个方案目标明确、重点突出、充分体现了多劳多得、优绩优酬的原则，能调动全体教职工工作的积极性，为学校教育教学质量的提高奠定了良好的基础。

会议通过举手表决的方式，一致通过了《新北区奔牛初级中学新一轮岗位设置和聘任方案（决议）》、《常州市新北区奔牛初级中学教师专项绩效奖励的实施办法(决议）》两个方案。上报教育局审核后，竞聘方案于2019年1月开始试行该方案。增量绩效方案上报教育局审核后，7月份实施。

新当选工会主席陈志伟副校长发表了热情洋溢的讲话，他希望全体教代会代表认真履职，正确行使民主权利，为开创学校新一轮三年主动发展新局面作出新的更大贡献。

在完成全部会议议程后，奔牛初中三届一次教代会圆满闭幕。本次教代会的召开和有关“方案”“办法”的制定，遵循了科学、公开、民主的原则，将进一步激发了全校教职工的工作热情，有力推动奔牛初中各项教育事业取得新发展。（奔牛初中  撰稿：赵军；摄影：戎爱香；审核：王小东）